Должностные обязанности: - строгое соблюдение требований руководства в ходе рассмотрения кредитных заявок с целью исключения возможности выдачи рискованных кредитов; - тщательная оценка личности заявителя и его документов на предмет соответствия требованиям банка; -консультирование клиентов по всему спектру кредитных продуктов, помощь клиентам в выборе направления кредитования, помощь клиентам при подборе необходимого пакета документов для заключения кредитного договора; - оформление заявки на получение кредита, доработка заявок, оформленных другими кредитными экспертами; - формирование кредитного досье (в том числе и электронного), передача его на проверку; -своевременное и качественное составление отчетности по оформленным кредитным договорам; -организация мероприятий, направленных на увеличение продаж банковских услуг: проведение промоакций, распространение рекламных буклетов и т.п.

проведение ревизий по каждому отделу в магазине; - контроль за правильностью ведения кассового журнала; - управление предпринимательской деятельностью магазина; - подбор и расстановка кадров; - кадровая работа (составление приказов, трудовых договоров, ведение трудовых книжек и т.п.) - доведение распоряжений высшего руководства до каждого работника; - контроль за результатами работ каждого работника; - составление первичных бухгалтерских учетных документов (накладные), ведение учёта товара в магазине и передвижение товара; - разрешение конфликтов и споров с покупателями; - разрешение конфликтов между работниками; -оформление кредитов (консультирование покупателей по потребительскому кредитованию на товары в магазине; оформление кредитов; отправка документов в банк); - бухгалтерская работа (расчет заработной платы работникам, выдача аванса и заработной платы работникам, составление бухгалтерских отчетов в налоговую инспекцию, в пенсионный фонд); - оплата счетов по магазину (коммунальные платежи, интернет, телефон и т.п.); - продажа товара в магазине и его отгрузка покупателю

найм персонала; - поиск кандидатов на соответствующие должности; - размещение в СМИ рекламы о найме персонала; - кадровая работа (составление приказов, ведение трудовых книжек, составление трудовых договоров с работниками и т.п.); -составление проф.тестов для кандидатов на соответствующие вакантные должности

экономическое отделение, Менеджер с углублённой подготовкой в хозяйственно-правовой деятельности